Notre approche
ASV – Ajinomoto Group Creating Shared Value
Au cœur de notre philosophie se trouve l’ASV, ou « création de valeur partagée ». Notre conviction ? Une entreprise peut générer à la fois de la valeur sociale et de la valeur économique, en contribuant activement à résoudre les enjeux de santé, d’alimentation et de société à travers ses activités.
Depuis 2014, l’ASV est une initiative stratégique qui structure notre démarche de croissance durable. Mais en réalité, nous pratiquons l’ASV depuis plus de 110 ans, depuis que nos fondateurs ont choisi de faire de l’alimentation un levier d’amélioration de la vie quotidienne. Fidèles à notre raison d’être, « Bien Manger, Bien Vivre » (« Eat Well, Live Well »), nous œuvrons pour contribuer à l’alimentation et au bien-être de chacun, tout en améliorant la vie des générations futures.
Aujourd’hui, notre ASV Management Cycle nous permet de renforcer cet engagement en impliquant chaque collaborateur. À travers des objectifs personnels alignés avec la mission du Groupe, des temps d’échange et de partage, et des ASV Awards, chacun est invité à faire de l’ASV un moteur dans son travail au quotidien.
Notre raison d’être
En 2023, le Groupe Ajinomoto a clarifié sa raison d’être, en posant un cap clair et ambitieux pour l’avenir : “Contribuer au bien-être de tous les êtres humains, de notre société et de notre planète grâce à l’AminoScience”.
Partout dans le monde, nous encourageons nos collaborateurs à explorer leur propre raison d’être et à la faire résonner avec celle du Groupe Ajinomoto à travers des ateliers dédiés.
Ces ateliers offrent à chacun l’opportunité de :
- Mieux comprendre le lien entre ses propres aspirations et la mission du Groupe.
- Renforcer son engagement.
- Développer ses compétences.
- Et construire un parcours professionnel aligné, motivant et porteur de sens. C’est une aventure collective qui favorise la cohésion et la transformation durable.
Ajinomoto Group Way
Pour donner vie à cette ambition, nous partageons tous, au sein du Groupe Ajinomoto, un socle commun de valeurs qui nous guide au quotidien. Ces valeurs, que nous appelons Ajinomoto Group Way, nourrissent notre culture d’entreprise, orientent nos décisions et inspirent notre engagement dans chaque pays, sur chaque site, et dans chaque projet.
Création de valeur
Esprit pionnier
Contribution sociale
concret, durable.
Valorisation des personnes
